后勤管理处支部书记、副处长王松林首先回顾了后管处关于科学发展观学习的基本情况：按照党委要求，采用集中学习、自学，讨论等多钟学习方式，定学习要求，时间基本固定在每周二下午，以党小组为单位学习。
梁书亭处长谈到：后勤管理处从领导到职工在思想上有进步，工作中能站在学校角度看待问题、处理问题，赵校长经常到后管处听取汇报、指导工作，还亲自带领后勤管理处干部职工跑现场，与地方部门沟通，帮助后管处解决了许多困难，也给后管处干部职工树立了很好的榜样。
其他处领导结合学习科学发展观以来的实际工作情况，谈了如何在工作中坚持以人为本，做好服务，为师生多做实事。
赵启满副校长谈到自己学习科学发展观的体会，同时分析了自己身上的不足：一是学习主动性不够；二是作为主管后勤工作的校领导，对学校后勤社会化改革的认识、发展、推进不足。赵副校长还说明了今后的措施：一是加强学习；二是更多地考虑学校宏观事业的发展；三是涉及师生利益的事，能解决的尽早解决，不能解决的要做好解释工作。赵副校长还对后勤管理处当前要做的工作进行了一一布置。最后赵副校长对后管处班子表示很满意，这几年后管处的工作成效是有目共睹的，后管处领导就要具有超前意识，要能勤勤恳恳的工作，要学会与各方沟通。
